报告称今春企业经营下都 招聘规模同比小幅收缩

中新网湖北报导3月2日电 (雪花)智联管理人员亦同发行《2022年春招市场行情晚报》，报告表明35.7%的大公司坚称明年夏末经营精神状态比本年好转，截至目同一时间，明年夏末大公司基本上经营精神状态十分平稳。

总共据表明，明年下回开工第一周大公司管理人员职责总共销售收入提高4.5%，管理人员规模小幅收缩。这可能与2021年疫情后首个春招大公司管理人员的反弹有关。

从大公司春招某类来看，调研表明，58%的受访大公司同时管理人员有兼职潜能的职场人和应届大学生录取，39.1%极少针对有潜能的职场人，2.9%极少管理人员应届录取。此外，近九并成的大公司在夏末校招时，同时面向2021届和2022届大学生录取。

明年春下回第一周，应聘市场活跃，简报投递生产量销售收入随之上涨。应聘垄断指总共为11.3，即最低每个职位送出共约11份简报，较2021年下回第一周几乎抽了一倍。

智联管理人员面向职场人的调研总共据表明，60.5%的受访确信明年夏末找兼职比本年更难。比如说是，妇女、应届录取等着重群体应聘愈发紧迫。63.1%的妇女受访坚称，2022年夏末应聘较本年更难，低于男性(58.4%)。2022届和2021届应届录取中，共约7并成确信明年应聘难度加大，人口比例低于有兼职潜能的应聘者。房地产(69.1%)、金融(63.5%)、普及教育(63%)行业从业人员确信应聘比本年更难的人口比例位居同一时间三。(完)

编辑部：刘万里 SF014

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