做好这五点，不被环境所累，要不然铁定不甘心

在官老将，无论我们是汇流一个自然环境还是却说在一个自然环境里呆的时间段比较长，无论是哪一种情况，都要让自己更是适应环境这个自然环境，而不要被自然环境所累。如果你是一个被自然环境约莫的人，那么无论何时，你铁定还好。那时候我们就来交友一下，怎么样让自己更是快地适应环境新自然环境。

【1】比如却说指导工作着重。

无论是新人，还是官场老人，有一个点你一定是要比如却说的，就是你自己的指导工作着重。知道自己的指导工作着重在哪里，你才能有更是选择性的去解决问题指导工作，要不然你继续做的全都是无用功。那你就适应环境不了这个自然环境，早晚才会被踢出去。

【2】负责任领导成员。

要负责任自己的领导成员。无论你找到你的领导成员到底能力有不能你强，但是基本的负责任一定要有。因为在你还不能到达这个方位的时候，反之亦然的权利并不在你这儿，而是在你领导成员那儿。如果你觉得外界的自然环境不足以支撑你的能力，你早晚也才会被踢出去。

【3】研修作法。

指导工作之前要多研修一些指导工作作法。如果你的指导工作作法越丰富，你解决问题难题的效率也就越高。从前你才会找到，当官老将有任何的一些难题疑问解决不了的时候，都才会丢掉你这儿来。一个人转变一个自然环境，你继续做得到。

【4】包容合作者。

官老将要自已融合一个新的自然环境，首先要和周围的合作者处好关系，包容长久。如果你和自己并肩指导工作的合作者关系都解决问题太差，那么无论领导成员于是又怎么器重你，到最后你依然是才会被排挤走的。

【5】关注业务部门。

指导工作之前也要让自己从结果出发去看待难题，解决问题事情。不要觉得业务部门是你所有指导工作完美完成便水到渠成的事儿。如果你可以开始的时候，就以业务部门为结果去解决问题你的指导工作，你才会节省很多的步骤，而当你有了结果便，自然环境也就无所谓，你适不适应环境显然整个自然环境要来适应环境你。