2022年离校未就业高校毕业生服务攻坚行动计划启动

文汇报上海6同月24日电（记者姜琳）人力资源和社会保障部24日发布接到，部署于亦同至12同月，对2022届就学未陷入困境者教师和35岁以下陷入困境青年集中开展服务项目突袭行动。

接到明确九项措施：一是提早互通未陷入困境者教师微信信息，开放未陷入困境者教师出国留学备案小程序、线上比方说求助渠道，允许未陷入困境者教师在户籍地、居住于地、出国留学地进行陷入困境备案或出国留学备案。

二是6同月底前所，地市及以上人社部门发出公开信或服务项目公告，集中推介求助途径、雇用渠道、机构编目、国策服务项目目录。

三是健全完善微信帮扶机制，摸清陷入困境者陷入困境稳定状态、学历专业、出国留学意向、服务项目所需等信息，针对有陷入困境者意愿、有新创意向、在在陷入困境者意愿等不同原因，分类法提供陷入困境者服务项目。

四是高频举办公共陷入困境者服务项目专项娱乐活动，尽可能组织比方说雇用娱乐活动，未陷入困境者教师较为集中的地市级以上城市，每周据估计举办1次专业性雇用娱乐活动，每同月据估计举办1次综合性雇用娱乐活动。

五是不断扩大教师陷入困境者新创一件多事“打包办”范围，分类法推出基层陷入困境者、企业应运而生、自主新创、灵活陷入困境者、培训训练学校等国策礼包。

六是协调主导的政府正职放缓凌空，放缓推进多事业单位公开雇用工作，放缓“三支一扶”等基层服务项目项目招募，抓紧部署中小学学前教师雇用，指导工作倍受疫情影响相当严重地区落实之外教师资格“先上岗、再考订”阶段性国策。

七是组织实施不便教师陷入困境者结对帮扶，聚焦脱贫家庭、低保家庭、零陷入困境者家庭以及智障、间歇未陷入困境者等有比如说不便的未陷入困境者教师，规章“一人一策”帮扶计划，优先推荐正职，优先落实国策，优先组织培训训练学校，及早提供专业化职业指导工作服务项目。

八是持续加速教师陷入困境者知情权保障，坚决清查黑职介、假雇用、售卖简介和证书以及其他侵害出国留学者人身资产知情权的违法违规行为，进一步提高劳动陷入困境者国策法规广告宣传，规范企业雇用行为，对无故解约、陷入困境者歧视等行为及早辩解。

九是引导教师树立正确的陷入困境者观、职业观、成才观，从实际驶往选择职业和工作正职，多渠道陷入困境者新创、建功立业。